Dados da vaga # 1231 Consultor Sênior (50+) Ti / Transformação Digital em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
2. Nível hierárquico: Consultor
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. # 1231 Consultor Sênior (50+) TI / Transformação Digital
8. Prezado candidato(a),
9. A Q1A Consulting é uma consultoria especializada em governança, gestão de pessoas, operações e desenvolvimento de lideranças. Atuamos com consultores C-level e especialistas com mais de 25 anos de experiência, entregando soluções práticas, hands-on e com transferência real de conhecimento.
10. O que buscamos
11. Profissional com trajetória executiva em TI e transformação digital. Atuará em projetos de diagnóstico de maturidade digital, planejamento estratégico de TI, seleção e implantação de sistemas e governança de TI em empresas de médio porte.
12. A oportunidade
13. Posição: Consultor Sênior 50+ — TI / Transformação Digital
14. Modelo: PJ por Projeto (associação ao banco de talentos)
15. Dedicação: Variável conforme demanda dos projetos
16. Localização: São Paulo/SP e região | Híbrido | Nacional
17. Especialidades buscadas
18. CTO / CIO / CDO
19. Transformação Digital
20. Governança de TI
21. ERP / Sistemas de Gestão
22. IA Aplicada a Negócios
23. Segurança da Informação
24. Perfil e Experiência Executiva
25. Mínimo de 20 anos em liderança de TI (CTO, CIO, CDO, Diretor de Tecnologia ou equivalente)
26. Experiência em planejamento estratégico de TI alinhado ao negócio e gestão de portfólio de projetos
27. Histórico em seleção, implantação e governança de ERP (SAP, TOTVS, Oracle, Microsoft Dynamics ou equivalente)
28. Vivência em projetos de transformação digital: automação de processos, integração de plataformas, IA e analytics
29. Capacidade de comunicar tecnologia para a alta gestão e liderança não-técnica
30. Experiência em ambientes de PME ou média empresa — onde o CTO também é arquiteto, gestor e professor (diferencial)
31. Competências Comportamentais
32. Capacidade de traduzir complexidade tecnológica em linguagem de negócios
33. Visão sistemâtica: entender o impacto da TI em processos, pessoas e resultados
34. Postura de facilitador: orientar o cliente a decidir, não apenas recomendar
35. Atualização contínua: IA, cloud, LGPD e segurança são pauta diária
36. Setores de Referência do Candidato Ideal
37. Alta aderência: Tecnologia, Varejo, Indústria 4.0, Saúde, Educação, Serviços Financeiros
38. Boa aderência: Logística, Agronegócio digital, Construção civil
39. Perfis de origem: Ex-CTO, ex-CIO, ex-CDO em empresa de médio/grande porte; ex-consultor sênior em Deloitte Digital, Accenture, Stefanini, TOTVS Consulting
40. Formação & Certificações Valorizadas
41. Graduação: Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia ou área correlata (obrigatório)
42. MBA / Pós: Gestão de TI, Transformação Digital ou Inovação — FGV, Insper, PUC (desejável)
43. ITIL 4: Managing Professional ou Strategic Leader — PeopleCert/Axelos (diferencial sênior)
44. COBIT 5/2019: Certificação ISACA em governança de TI (altamente valorizado)
45. TOGAF: The Open Group Architecture Framework — arquitetura empresarial (diferencial)
46. PMP: Project Management Professional — PMI (desejável para gestão de projetos)
47. LGPD / EXIN: Certificação EXIN Privacy and Data Protection ou DPO (exigido em projetos digitais)
48. Docência: Professor de MBA em TI, Transformação Digital ou Governança — diferencial
49. Como se candidatar
50. Envie seu currículo e pretensão de remuneração para:
51. contato@q1aconsulting.com
52. Assunto: Consultor Sênior — TI / Transformação Digital
53. A Q1A Consulting valoriza a diversidade e encoraja candidaturas de profissionais de todos os perfis, gêneros, origens e trajetórias.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior